我国多个省市的戏剧人才短缺

许雪毅

    我国多省的戏剧人才队伍正在严重萎缩。目前，各省市纷纷采取措施培养和引进编、导、演、音乐、舞美、师资等戏剧人才。

民盟福建省委常委、福建省文化厅剧目工作室副主任林瑞武日前说，福建常年坚持从事剧本创作的只剩30多人，且多数接近或超过退休年龄，45岁以下中青年剧作者不超过10个。

2006年8月至９月，"福建戏剧精品课持续发展战略研究"课题组到福建福州、厦门、泉州、莆田，以及浙江、湖北、广西等地调研。调研发现，浙江、湖北和广西等地的创作队伍萎缩现象同样存在，浙江常年坚持剧本创作的作者有100多名，广西近40名。

由于从业人员待遇偏低，艺术教育又收费较高，以及旧意识中残留的对戏曲从业者的一些偏见等原因，各地艺校戏曲表演班和"团带班"均存在生源不足、招生难的问题。

福建莆田艺校莆仙戏班拟招生30名，报考者才15名。福建各地各类戏曲表演班现有在校生人数228名，仅人数就难以满足福建几十个国办专业剧团和700多个民营剧团对后备人员的需求。

目前，各省市纷纷采取措施培养和引进编、导、演、音乐、舞美、师资等戏剧人才。

浙江、湖北每年分别安排培养、引进和奖励人才经费550万元和100万元，广西在"十五"期间所安排的人才培养经费从年50万元逐年递增到70万元，"十一五"期间将达到年100万元。

在建立完善激励机制方面，浙江推出"新人新作演出周"，为年轻人提供更多实践与展示的机会；湖北实行重点编导和重点剧本签约制，每位重点编导每年由省文化厅拨给１万元作为资助其创作活动的专项经费。

林瑞武说，应提倡戏剧进校园，在大中小学中普及戏剧戏曲文化知识。他举例说，福建省梨园戏实验剧团、省京剧团和省人民艺术剧院把《董生与李氏》、《沧海争流》等精品和优秀剧目送进校园演出，受到学生欢迎。

(资料来源：新华社)